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新媒體運營是通過現(xiàn)代化移動互聯(lián)網(wǎng)手段，利用微信、微博、抖音、小紅書等平臺進行品牌推廣、用戶互動、內(nèi)容創(chuàng)作及營銷策劃的綜合性崗位，旨在提升品牌知名度與用戶轉(zhuǎn)化率。
核心職責與能力要求：
?1、多平臺矩陣運營?，負責抖音、小紅書、視頻號等賬號的日常運營，需根據(jù)平臺特性（如抖音重短視頻、小紅書重種草）制定差異化策略，搭建協(xié)同增效的賬號矩陣。
2、需動態(tài)調(diào)整資源分配，例如將10%賬號定為s級（原創(chuàng)內(nèi)容超90%），聚焦核心任務(wù)。
?3、內(nèi)容創(chuàng)作與傳播?，策劃圖文、視頻等內(nèi)容，結(jié)合熱點與用戶痛點提升傳播力；需遵循“五秒黃金法則”（視覺/聽覺/情感刺激）吸引用戶停留。
4、運用ai工具自動生成多平臺適配內(nèi)容（如抖音快節(jié)奏版、小紅書圖文版），提升效率。
?5、數(shù)據(jù)分析與用戶運營?，監(jiān)測粉絲互動、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)，構(gòu)建用戶ltv（生命周期價值）模型，通過跨平臺id識別用戶行為軌跡。
6、將私域社群話題反哺公域內(nèi)容創(chuàng)作，形成流量閉環(huán)。